# 前端開發(fā)工程師 業(yè)務(wù)Leader直招，有任何關(guān)于業(yè)務(wù)、崗位相關(guān)的問題，歡迎咨詢我！如果匹配度比較高，可以wx保持聯(lián)系，關(guān)注招聘進(jìn)度。 注意! ?。?若半年內(nèi)有拼多多任何崗位的投遞記錄（評估未通過 or 面試終止 or 面試未通過），不能再投遞這個崗位了噢。所以找崗位要選好匹配度最高的，不然會進(jìn)入半年的冷卻期，無法再投遞，我每天都會看消息，如果沒有及時回復(fù)，等我一會！。有什么問題可以直接問我，相關(guān)職業(yè)的疑惑或者咨詢，歡迎找我聊，交個朋友也可以！ 崗位職責(zé) 職位描述： 1、如果你渴望影響數(shù)億用戶的用戶體驗，請加入到我們的團(tuán)隊中。 2、如果你對前端工程化、工具建設(shè)、監(jiān)控，性能優(yōu)化，有很深的思考，并有靠譜的實踐，那一定是我們所渴望的。 3、如果你有過Node、React 、Hybrid、Canvas的開發(fā)優(yōu)化經(jīng)驗?zāi)强梢院臀覀儫o縫對接。 4、 如果你喜歡折騰各種前沿技術(shù)，追求極致，并渴望有一個平臺來展示，那正是我們所鼓勵的。 崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)拼多多社交玩法相關(guān)Web產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計和實現(xiàn)。 2、 對海量用戶訪問的Node、H5和小程序進(jìn)行持續(xù)的優(yōu)化和性能提升 3、 對游戲和動畫技術(shù)在web上的實現(xiàn)進(jìn)行落地和推廣。 4、 參與團(tuán)隊技術(shù)整體能力建設(shè)和團(tuán)隊建設(shè)； 任職要求 任職資格 1、 計算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，本科及以上學(xué)歷； 2、 具備2年以上前端開發(fā)經(jīng)驗，參與過大型互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的設(shè)計研發(fā)工作； 3、 精通HTML5/CSS3/JS，對前端的一個或多個分支領(lǐng)域有比較深入的研究； 4、 了解HTTP協(xié)議以及瀏覽器原理； 5、 熟悉React等面向組件的前端開發(fā)模式； 6、 熟悉一門web服務(wù)端編程語言，最好是node, 并有相關(guān)項目經(jīng)驗； # java 業(yè)務(wù)Leader直招，有任何關(guān)于業(yè)務(wù)、崗位相關(guān)的問題，歡迎咨詢我！如果匹配度比較高，可以wx保持聯(lián)系，關(guān)注招聘進(jìn)度。 注意! ?。?若半年內(nèi)有拼多多任何崗位的投遞記錄（評估未通過 or 面試終止 or 面試未通過），不能再投遞這個崗位了噢。所以找崗位要選好匹配度最高的，不然會進(jìn)入半年的冷卻期，無法再投遞，我每天都會看消息，如果沒有及時回復(fù)，等我一會！。有什么問題可以直接問我，相關(guān)職業(yè)的疑惑或者咨詢，歡迎找我聊，交個朋友也可以！ 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電商社交游戲化的創(chuàng)新功能開發(fā)和孵化 2、負(fù)責(zé)游戲化中臺能力建設(shè)和拓展 3、負(fù)責(zé)海量用戶服務(wù)的高可用、高性能建設(shè) 4、負(fù)責(zé)用戶增長的相關(guān)創(chuàng)新功能技術(shù)建設(shè)和挖掘 任職要求 崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷，互聯(lián)網(wǎng)公司背景，2年以上工作經(jīng)驗，有過大型網(wǎng)站設(shè)計開發(fā)或高訪問量業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗； 2、具備良好的需求分析能力和設(shè)計能力，善于主動推動項目進(jìn)展并最終落地； 3、JAVA基礎(chǔ)扎實，理解IO、線程、集合等基礎(chǔ)框架，對JVM原理有一定的了解； 4、熟悉Spring 、 Spring Boot 、 MyBatis 等開源框架； 5、熟悉分布式系統(tǒng)原理和設(shè)計，熟悉Redis 、kafka、Zookeeper、Dubbo等開源項目，能合理進(jìn)行技術(shù)選型，善于解決問題； 6、喜歡鉆研新技術(shù)，熱衷于分享。 加分項 加分項： 1、對電商業(yè)務(wù)有較深入的理解，熟悉電商系統(tǒng)架構(gòu)； 2、對游戲業(yè)務(wù)有較深入的理解和架構(gòu)實踐 3、對100w以上QPS服務(wù)有實踐經(jīng)驗 # 數(shù)據(jù)分析師 業(yè)務(wù)Leader直招，有任何關(guān)于業(yè)務(wù)、崗位相關(guān)的問題，歡迎咨詢我！如果匹配度比較高，可以wx保持聯(lián)系，關(guān)注招聘進(jìn)度。 注意! ??！ 若半年內(nèi)有拼多多任何崗位的投遞記錄（評估未通過 or 面試終止 or 面試未通過），不能再投遞這個崗位了噢。所以找崗位要選好匹配度最高的，不然會進(jìn)入半年的冷卻期，無法再投遞，我每天都會看消息，如果沒有及時回復(fù)，等我一會！。有什么問題可以直接問我，相關(guān)職業(yè)的疑惑或者咨詢，歡迎找我聊，交個朋友也可以！ 【崗位職責(zé)】 1. 分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)：通過深度挖掘數(shù)據(jù)，幫助部門發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題；優(yōu)化產(chǎn)品需求，調(diào)節(jié)產(chǎn)品的成本模型。 2. 監(jiān)控和跟蹤數(shù)據(jù)異常波動情況，并深入分析和問題定位； 3. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)日常報表的整理分析，對業(yè)務(wù)進(jìn)行階段性總結(jié)、分析； 4. 深入理解業(yè)務(wù)，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)特征和潛在機(jī)會，給出有效的行動建議。 任職要求 【任職要求】 1. 本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)/數(shù)學(xué)/統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)，熱愛計算機(jī)科學(xué)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)； 2. 掌握數(shù)理統(tǒng)計，線性代數(shù)，數(shù)據(jù)挖掘等常用理論知識，對商業(yè)數(shù)據(jù)有一定的敏感度 3. 熟練使用數(shù)分開發(fā)語言； 4. 對Hadoop, Spark的原理熟練掌握，并有一定的使用經(jīng)驗； 5. 熟悉Linux、shell，有Python等腳本語言經(jīng)驗者優(yōu)先； 6. 善于溝通，邏輯思維能力較強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)新知識。 7.有游戲數(shù)據(jù)分析，游戲數(shù)值模型經(jīng)驗者優(yōu)先。 加分項 有游戲數(shù)據(jù)分析，游戲數(shù)值模型經(jīng)驗者優(yōu)先。 可以節(jié)后入職噢！?。∧杲K不耽誤，你懂噠！ # 推薦算法工程師 業(yè)務(wù)Leader直招，有任何關(guān)于業(yè)務(wù)、崗位相關(guān)的問題，歡迎咨詢我！如果匹配度比較高，可以wx保持聯(lián)系，關(guān)注招聘進(jìn)度。 另外，若半年內(nèi)有拼多多任何崗位的投遞記錄，不能再投遞這個崗位了噢。所以找崗位要選好匹配度最高的，不然會進(jìn)入半年的冷卻期。 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)社交娛樂場景的個性化推薦算法研發(fā)，提升用戶留存和轉(zhuǎn)化。 2.負(fù)責(zé)社交娛樂場景的用戶畫像數(shù)據(jù)挖掘和用戶特征庫建設(shè)； 3.結(jié)合用戶、電商特征、UGC探索模型在業(yè)務(wù)上的延伸 任職要求 1.熟悉機(jī)器學(xué)習(xí)原理與算法，能熟練運用分類、回歸、排序等模型解決相關(guān)問題； 2.精通Python語言編程，熟悉C++/JAVA/SCALA其中任一門以上語言，熟悉linux平臺； 3.對常用機(jī)器學(xué)習(xí)模型如LR/GBDT/FM以及深度學(xué)習(xí)有較好的設(shè)計經(jīng)驗,有大規(guī)模機(jī)器學(xué)習(xí)模型應(yīng)用經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.具備基于大數(shù)據(jù)的分析解決問題的能力，熟悉Spark/Hadoop等大數(shù)據(jù)處理優(yōu)先； 5.具備良好的分析問題和解決問題的能力；有較強(qiáng)的自我驅(qū)動力和溝通協(xié)調(diào)能力；愿意接受挑戰(zhàn)，抗壓能力好； 6.計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科3年以上，大型推薦系統(tǒng)實踐經(jīng)驗優(yōu)先； 加分項 無 # 高級 CocosCreator H5 開發(fā)工程師 https://forum.cocos.org/t/topic/131047 論壇鏈接 1.使用CocosCreator進(jìn)行項目相關(guān)功能模塊任務(wù)的開發(fā)； 2.根據(jù)項目需求，進(jìn)行游戲程序設(shè)計及開發(fā)工作并給出解決方案； 3.與服務(wù)器后端工程師溝通設(shè)計網(wǎng)絡(luò)通信協(xié)議； 4.與項目組策劃、美術(shù)人員共同討論開發(fā)需求及設(shè)計游戲?qū)崿F(xiàn)細(xì)節(jié)，保證產(chǎn)品質(zhì)量和進(jìn)度； 5.有帶新人和指導(dǎo)新人的能力； 任職要求： 1. 計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷及以上； 2. 游戲開發(fā)經(jīng)驗； 3. 熟悉JavaScript/Typescript,良好的面向?qū)ο笤O(shè)計、分析能力，規(guī)范的編程風(fēng)格； 4. 有扎實的編程基礎(chǔ)和算法基礎(chǔ)，精通常用的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法； 5. 對游戲資源優(yōu)化、內(nèi)存及性能優(yōu)化、代碼混淆有一定的研究； 6. 善于溝通，有責(zé)任心和團(tuán)隊合作意識； 進(jìn)階要求： 1. 熟悉WebGL/OpenGL、游戲的圖形顯示技術(shù)及圖形算法經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.了解 Web 基礎(chǔ)技術(shù)設(shè)施，web infra 懂得越多越好。